Preparar-se para uma entrevista de emprego é crucial para aumentar suas chances de sucesso e deixar uma impressão positiva nas pessoas recrutadoras. Uma abordagem bem planejada e confiante pode destacar suas qualificações e te diferenciar das demais pessoas candidatas. Aqui estão algumas dicas valiosas para te ajudar a se preparar de maneira eficaz: Pesquise a …
Dicas para ter sucesso em entrevistas de emprego Leia mais »
Atualmente existem diversas técnicas que podem ser usadas durante o processo de recrutamento para torná-lo mais assertivo e garantir a contratação dos melhores talentos. Uma delas é o hunting, traduzindo do inglês, “caça”. No recrutamento, o termo é utilizado para buscar ativamente o talento ideal, analisando e selecionando o perfil mais adequado às necessidades da …
Boas Práticas no Hunting de Profissionais de Tecnologia da Informação Leia mais »
Os processos seletivos de hoje têm passado por mudanças tecnológicas para atender às demandas do mercado e às mudanças na forma como as pessoas buscam emprego. Aqui estão algumas características dos processos seletivos atuais: 1. Abordagem centrada no candidato: As empresas estão cada vez mais conscientes da importância de fornecer uma boa experiência ao candidato. Isso inclui processos de candidatura simplificados, feedback transparente, comunicação clara e prazos de resposta mais rápidos. O objetivo é garantir que os candidatos tenham uma experiência positiva e se sintam valorizados durante todo o processo seletivo.
